今年6月是全国第十六个“安全生产月”，为深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要指示精神，认真贯彻落实党中央决策部署和省委、省政府、市委、市政府的具体安排，严格执行《安全生产法》和《辽宁省安全生产条例》等安全生产法律法规和标准，全面落实企业安全生产主体责任，本钢集团在6月份将集中开展安全生产法制宣传教育、安全生产知识普及培训、反违章专项整治等工作，将安全文化思想传播到基层、岗位，不断提高职工安全生产意识和事故防范能力，自觉抵制违章行为，杜绝安全责任事故发生，以促进本钢集团安全生产形势持续稳定好转。
为了确保全国第十六个“安全生产月”活动扎实有效开展，本钢集团专门成立“安全生产月”活动领导小组，组长由本钢集团总经理助理、安委会常务副主任张贵玉担任。围绕全国第十六个“安全生产月”活动主题“全面落实企业安全生产主体责任”，本钢集团详细制订了“安全生产月”活动方案，要求各单位都要严格按照活动方案认真组织开展好“安全生产月”活动。
6月1日，本钢集团将举行“安全生产月”活动启动动员会，开展安全管理方法交流活动，并将此次活动作为“安全生产月”活动的开端，广泛发掘各类有特色的安全管理方法和经验，组织各子公司、厂矿进行内部管理对标、借鉴，提升管理水平。
在“安全生产月”活动期间，本钢集团将广泛开展安全文化宣传，要求各单位利用《本钢日报》《今日本钢》电视等新闻媒体、LED大屏幕、宣传栏、文化橱窗、网络、微信等全方位宣传活动主题、安全生产法律和法规。在厂矿办公楼前或人员密集场所设置宣传板、悬挂安全旗和主题宣传标语，张贴宣传条幅，在厂区、车间完善安全标志牌、安全告知板，布置安全展板、板报、挂图，张贴宣传标语，大力营造安全生产氛围。
本钢集团将继续开展《本钢日报》安全专刊有奖答题活动，各单位要组织全员积极参与读报答题；登载部分安全科长工作经验；在《今日本钢》电视播放“安全管理亮点专题报道”，对有特色安全管理方法的厂矿、车间、班组进行专题采访报道，宣传、推广好的经验和做法。组织各单位参加6月16日市政府“安全生产月”宣传咨询日活动，各单位要按照本钢集团的统一要求制作、展示安全展板。
组织开展全员安全知识培训及竞赛活动。本钢集团要求各厂矿要按照本钢集团安委办近期下发的《本钢集团有限公司强化安全教育培训工作指导意见》，制订实施细则，开展好全员培训工作。其中，6月份各厂矿要开展一次以本钢集团和本单位编制的事故案例教育为主要内容的全员安全知识教育培训活动，并进行考试，所有管理人员、操作人员都要参加。此外，各子公司、厂矿还要结合本单位实际，认真制订全员安全知识竞赛方案，车间、厂矿、子公司要层层组织竞赛活动，掀起学习安全知识、安全技能的高潮，营造全员学安全的氛围。
开展安全生产隐患排查整治工作。本钢集团将继续深入开展好“反习惯性违章作业和违章指挥”排查整治，要求各单位对已排查出的习惯性违章作业、违章指挥行为认真组织梳理，制订方案和防范措施，下发到相关岗位人员，进行培训教育，同时要认真总结、查找不足。要进一步强化“反习惯性违章作业和违章指挥”排查整治的专项工作，层层落实排查责任人及责任，对排查内容进行责任确认，加强监督检查和管理责任的追究考核，确保该项排查整治工作的质量和效果。要开展员工当一天安全值班长活动，当值当天每人要至少纠正一项违章行为，或查找一项隐患，或提一项合理化建议。层层开展安全生产主体责任履职情况检查。本钢集团对子公司、子公司对厂矿、厂矿对车间、班组主要负责人履行安全生产职责情况进行检查，促进安全生产主体责任和安全生产责任制落实。
开展应急预案的培训和演练。各单位将对应急预案进行一次评审、修订，提高预案的严谨性、针对性和可操作性。此外，组织应急预案的培训，制订和实施演练方案，开展专项预案和岗位处置应急方案演练，加强应急物资储备，提高事故救援和现场应急处置能力。
开展党群组织活动。各级党组织将组织开展党员身边无违章无隐患、党员包干安全责任区活动，要求党员和干部带头查找隐患，做遵章守纪的典范。各级工会、团委要深入开展“安康杯”“青安杯”活动，利用“本钢集团工会”微信公众号积极宣传安全生产法规和安全知识，利用“本钢团委”微信公众号组织开展拍身边隐患活动，调动群众性学习安全知识、查找安全隐患的积极性和主动性。
本钢集团还要求各单位要按照统一部署，加强组织领导，成立活动领导小组，专题部署，认真组织实施。要围绕活动主题，结合实际制订切实可行的“安全生产月”活动方案，确保活动正常、有序、顺利进行。要创新活动形式，丰富活动内容，通过开展立体式、全方位的活动，宣传安全生产方针政策和安全生产常识，营造良好安全生产氛围。要把增强全员安全意识、提升安全管理水平作为工作的切入点和落脚点，增强“安全生产月”活动的实效性，真正达到以月促年的目的。各单位要积极组织好各项宣传活动，注重发动全员参与，逐级落实各级安全生产主体责任和岗位安全生产责任制。要以各项“安全生产月”活动为契机，进一步推进全员安全教育培训工作和“反习惯性违章”等专项排查整治工作的深入开展。通过查找差距和不足，确保各类人员在思想认识上有提升、在落实责任上有进步、在操作技能上有提高，推动企业安全生产主体责任的落实。
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