挥别辉煌的“十一五”，迎来更为精彩的“十二五”。未来的五年，是实现新一轮跨越式发展的黄金时期，也是实现新发展大有作为的重要时期。迎着“十二五”初升的太阳，新本钢以昂扬的姿态，阔步迈入新五年，翻开了百年发展史上又一个崭新篇章。

“十二五”，是新本钢把握合并重组契机，全面发展、科学发展的战略机遇期，也是新本钢做精做强做大，打造2000万吨精品钢材基地的关键攻坚期，更是新本钢实现新跨越，进军世界500强的重要发展期。抓住这关键的五年，全面推动新本钢又好又快发展，对打造一个全新的本钢，必将产生深远的影响。“十二五” 规划，明确提出了新本钢今后五年发展的宏伟蓝图、奋斗目标和重大举措，这是对新本钢“十二五” 发展形势的科学判断和跨越发展的全面把握。实现这一目标，是打造新本钢的现实选择，也是实现新本钢科学发展的必然要求。

“十二五”期间，打造新本钢面临着前所未有的新机遇，国家宏观经济逐步企稳，国内钢铁行业结构调整、产业升级、科技环保等都将有较大提升，呈现持续向好的局面。同时，省、市政府的大力支持，以及东北老工业基地改造，也为新本钢提供了新的发展机遇。但同时存在着产能严重过剩，市场竞争激烈；钢材市场价格波动大，原材料垄断性提高，造成材料价格大幅提升；国际贸易保护主义逐步升级，造成海外市场开拓更加困难，行业竞争已从企业层面延伸至整个产业链等一系列挑战。

“十二五”期间，是打造新本钢，最为关键的五年。

昂首“十二五”，打造新本钢，必须统一思想，凝心聚力谋发展。“十二五”是新本钢合并重组后，把握钢铁行业产业链整合的发展机遇，赢得新的发展先机，实现科学、协调、全面发展的重要时期，因此，要把干部职工的思想和行动，统一到新本钢发展的宏伟战略中来，坚定不移地以科学发展观统领新本钢的各项工作。科学谋划发展思路，有效破解发展难题，形成共识，凝聚力量；要站在发展的全局，着眼实际问题，形成上下人心思进、人心思上，一心一意谋发展的强大合力和浓厚氛围，从而为打造新本钢，实现新跨越，提供坚实的思想保障和动力支持。

昂首“十二五”，打造新本钢，必须明确目标，全力以赴抓好落实。“十二五”是新本钢做精做强做大，打造中国最具影响力精品钢材基地的关键攻坚期，这一目标鼓舞人心，任务艰巨。实现目标，关键在落实。我们必须全力以赴，确保做到又好又快，好中求快。要加大产业结构、产品结构、产权结构和治理结构调整力度，完成技术进步、节能减排、安全生产、资本运作等一系列发展目标，要制订切实可行的有效措施，把各项工作抓细、抓实、抓好，确保目标的高效完成。各级领导干部要增强工作主动性和紧迫感，满怀责任抓落实，满怀激情抓落实。

昂首“十二五”，打造新本钢，必须认清形势，积极转变发展思路。“十二五”是新本钢努力进军世界500强的重要发展期。我们必须以新视野和新思维，认真面对钢铁行业的全球化竞争本质，审时度势，统筹国内外两个发展大局，把握好在全球经济分工中的新定位，积极创造参与全球经济合作和竞争的新优势，进一步奠定新本钢在全球产业链竞争的有利地位。同时要内外兼顾，趋利避害，善于在世界形势变化发展中捕捉新机遇，把握发展主动权，加快实施“走出去”战略，拓展新本钢更加广阔的外部发展空间，不断增强企业核心竞争力，努力实现奋斗目标。

仰观目标之远大，我们满怀豪情；俯察任务之艰巨，我们尤需清醒。

“十二五” 期间，是打造新本钢，最为重要的五年。

昂首“十二五”，打造新本钢，我们必须大有作为，主动作为。新本钢“十二五”的目标，不是一蹴而就的，我们要正视发展过程中出现的各种问题和矛盾，要以更加坚定的决心和信心，振奋精神，迎难而上，积极解决好问题和矛盾，实现更大突破。同时，我们还要以攻坚克难的勇气，敢于负责的态度，知难不畏，勇于在挑战中积极寻找机遇，在发展中努力创造机遇，在变化中敏锐捕捉机遇。要积极找准定位，承担好在新本钢发展格局中的使命和责任，发挥主动性，进一步转变工作作风，真抓实干，确保“十二五”的各项任务和措施落到实处。

昂首“十二五”，打造新本钢，我们必须奋发有为，创新作为。完成新本钢“十二五”的目标，我们就要始终保持蓬勃的朝气和旺盛的活力，以强烈的使命感、责任感和事业心，勇于在实践中探索，善于在工作中创新，为发展而想，为发展而谋，为发展而干，锐意进取，开拓创新，努力开创“十二五”各项工作的新局面。我们要与时俱进，不断改革创新，完善发展思路，突出工作重点，鼓足干劲，奋发有为，拿出新办法，解决新问题，不断为新本钢发展开辟新途径，寻找新动力，增添新优势。

谋势而兴，顺势而为。面对这大发展大调整大变革的新格局，新本钢将迎来更为广阔的发展空间，也必将迎来大有作为的全新发展机遇。