<h1>包钢实施重大举措严格控制人工成本</h1>
	<div class="v2_comtent_info01">
	<span>2015-6-10 11:33:06</span>来源：<span>中商网撰写</span>作者：<span>杨军</span>
	</div>
	<div class="v2_comtent_info02"><a title="投稿" class="v2_content_ico01">投稿</a><a title="打印" class="v2_content_ico02">打印</a><a title="收藏" class="v2_content_ico03">收藏</a>
	<!-- Baidu Button BEGIN -->
    
    <div id="bdshare" class="bdshare_t bds_tools get-codes-bdshare">
		<span class="bds_more">分享到：</span>
		<a class="bds_qzone"></a>
		<a class="bds_tsina"></a>
		<a class="bds_tqq"></a>
		<a class="bds_renren"></a>
	</div>
    </div>
	<script type="text/javascript" id="bdshare_js" data="type=tools&amp;uid=684790" ></script>
	<script type="text/javascript" id="bdshell_js"></script>
	<script type="text/javascript">document.getElementById("bdshell_js").src = "http://bdimg.share.baidu.com/static/js/shell_v2.js?cdnversion=" + new Date().getHours();</script>
	<!-- Baidu Button END -->
	<div class="v2_comtent_info03">
		<ul>
			<li><b class="v2_content_ico04">导读：</b></li>
			<li>日前，《包钢（集团）公司2015年人工成本控制方案》（以下简称《方案》）出台，以此适应ERP实施后的人员要求，优化劳动用工结构，提升人力资源管理水平</li>
		</ul>
		<ul>
			<li><b class="v2_content_ico05">关键字：</b></li>
			<li>包钢</li>
		</ul>
		<div class="clear_hu"></div>
	</div>
	<div class="over_x"><p style="text-indent: 2em">日前，《<b>包钢</b>（集团）公司2015年人工成本控制方案》（以下简称《方案》）出台，以此适应ERP实施后的人员要求，优化劳动用工结构，提升人力资源管理水平。</p>
<p>《方案》总体目标是：与2014年对比，公司2015年人工成本总额控制2.5亿元；其中外委劳务费降低20%以上，至少减少1亿元。实施公司机关职能管理部门及二级单位定员调整控制；其中公司机关职能管理部门优化减少定员15%、减少科职职数12%；二级单位在优化现有空定员6000人基础上，继续压缩定员1000人。</p>
<p>公司实施人工成本控制的主要措施包括：开展人工成本对标升级攻关，机构及定员调整，严控外委劳务承揽劳务费支出，同时加强员工绩效管理和薪酬管理。</p>
<p>在人工成本对标升级攻关中，公司将钢铁主业单位分为行业对标单位、自对标单位和暂时无对标数据单位三类，同时对公司机关职能部门和费用单位、子公司均提出人工成本对标目标值。</p>
<p>机构及定员调整旨在精简两级管理机构，精干各级管理人员，并重新核定二级单位机构和定员。二级单位机关管理机构设置6个以内，在目前定员基础上，人员减少15%；同时严控二级单位基层机构管理人员定员、常白班人员定员，使其充实到生产一线的倒班岗位。</p>
<p>《方案》要求，各单位要制定月度人工成本控制和劳务费核减计划，每月3日前上报。</p>
<p>公司鼓励各单位在从紧控制用工的前提下，向新上项目分流人员；接收单位要支持公司内部人员挖潜。同时鼓励开展公司内部劳务项目承揽，保证在岗员工收入相对稳定。</p>
<p>全资、控股子公司（北方稀土、包钢西创、包钢矿业等）要根据本方案细化控制人工成本方案。</p>
<p><br />
&nbsp;</p>
<p>(关键字：包钢)</p></div>
	<div class="v2_comtent_info04">（责任编辑：01100）</div>