日前，中泰集团印发《新疆中泰(集团)有限责任公司党委关于命名星级标准化党支部的决定》。其中，圣雄能源电石厂电石二车间党支部被命名为“四星级”党支部。
圣雄能源电石厂电石二车间党支部在圣雄能源党委的正确领导下，紧紧围绕安全生产任务目标，找准党建工作与生产经营管理的结合点，积极推广运用支部党建“一二三四”工作法，在党支部评星定级工作实践上出实招，在服务安全生产工作上求实效，为安全生产稳定发挥了支部红色堡垒作用。
建好支部班子促管理
围绕生产实际以生产指标管控为核心，安全目标达成为重点，结合岗位专业制定支部委员工作清单，量化工作指标，实行支部委员工作业绩与绩效挂钩，激发支部领导班子作用发挥。在党支部的努力下，车间连续两年荣获集团公司“安全环保先进车间”荣誉称号。
抓“实”抓“稳”两支队伍
抓“实”党员队伍，坚持推行党员示范岗、党员包班、党员包机、党员身边无“三违”、党员承诺、三亮三比三评等活动，将党员业绩与承包班组业绩挂钩，激发党员工作主动性;支部结合实际大力实施“旗帜引领、先锋带动”，成立了4个以党员为主的技术QC攻关小组，并荣获3项自治区全国石油化工技术创新成果。抓“稳”员工队伍，搭赛台筑平台，大力开展党员结对子、党员讲技术党课、技能比武、岗位练兵和深化“号、手、岗”创建等工作，职工的综合素质进一步得到提升，建立了一直技术型骨干党员队伍。
搭建技术创新和诉求反馈平台
结合“我为群众办实事”实践活动，以“五小”创新活动为抓手，利用党员积分、班组积分鼓励党员、青年团员在安全生产管理、节能降耗、难点攻关、技术改造等方面提出的合理诉求和建议，并形成工作责任清单，重点抓实“党员队伍”“教练队伍”作用发挥，提高服务安全生产效能。
用好四面“镜子”促提升
支部“望远镜”统筹谋划，明确工作总体思路，工作目标;支委“显微镜”监督检查，履行“一岗双责”量化指标，促进工作落地;党小组“美容镜”对标自纠，党小组按照支部分解的任务目标，推动工作执行与落地，确保工作“闭环”;党员“广角镜”培训提质，支部坚持党员讲好党课和上好技术课，提高人员岗位胜任力，为安全生产稳定做好人才培养。
下一步，电石二车间党支部将持续发力、巩固成效，大力推进星级标准化党支部建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用，以党建为统领，实现党建与生产经营互促共赢工作目标，凝心聚力、干事创业，努力为企业高质量发展做出更大贡献。
(关键字：圣雄 电石 党支部)