湖北化肥公司将学习贯彻十九届五中全会精神作为当前和今后一个时期首要的政治任务，第一时间组织党委理论学习中心组开展学习研讨，结合全会精神，扎实谋划“十四五”及今后一个时期可持续发展的战略定位、工作目标和重点任务。研究制定一揽子学习宣贯方案，结合“转观念、勇担当、促升级”主题教育活动，通过形势任务宣讲、主题党日、“三会一课”和员工政治理论学习等方式，推动学习研讨、深入宣讲、教育培训、氛围营造和学用结合贯穿始终，把全会精神转化为推动企业可持续发展的实际成效。
抓学习统一思想。公司干部员工原原本本学原著、联系实际悟原理，纷纷表示，要把思想和行动统一到全会精神上来，以学促行、以行践学，积极融入新发展格局，努力实现更大作为。钳工首席技师汪斌表示，集团公司首个可降解塑料项目落户湖北化肥，带来发展希望，也带来高精尖设备维护维修的挑战，提高员工技能素质迫在眉睫，将充分利用技师工作室平台，发挥人才培养、技术交流、课题研究等方面指导引领作用，通过劳动竞赛、岗位练兵、技术比武等方式，强化技能培训，传承工匠精神，为企业培养更多的能工巧匠。
抓贯彻指导实践。公司立足新发展阶段，贯彻新发展理念，着眼新发展格局，进一步解放思想，融入集团公司“一基两翼三新”发展格局，明确打造国内领先煤基化工新材料公司的发展定位，按照“老区转型，新区发展”的思路，在老区高质量建设聚乙醇酸项目，加快产品链深度研发，形成与化工园区协同发展的良好态势，加快打造国内领先煤基化工新材料产业基地。同时聚焦机制变革、效率变革、质量变革、动力变革，最大限度激发资源、管理、人才等要素活力，推动全面优化升级，打造现代企业制度;聚焦产业链延伸、价值链提升、供应链完善，推动全面提升产业竞争力、资本控制力和价值创造力;聚焦重点工作攻坚，集中力量突破传统发展模式、生产接续、科技瓶颈等制约，加快转型升级脚步。
公司把学习贯彻党的十九届五中全会精神，转化为狠抓工作落实的具体行动，与对标一流管理提升行动结合起来，与统筹推进国企改革三年行动计划结合起来，与谋划“十四五”发展结合起来。聚焦重点工作，以超常举措超常力度抓好持续攻坚创效;精心组织好绿色企业创建考核验收，抓实冬季安全生产，坚决守住安全环保底线;全力以赴推进聚乙醇酸项目建设;筑牢疫情防控“防火墙”等，凝心聚力打好企业复兴总体战、二次创业翻身战、扭亏脱困阻击战，用实际行动体现“两个维护”。
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