神宁煤化工分公司安装检修公司“安全生产月”活动促提升
按照“安全生产责任落实年”和集团公司“提高思想认识，强化责任落实，深入推进安全风险预控管理体系持续改进”主题安全活动要求，神宁煤化工分公司安装检修公司组织开展了“安全生产月”活动，营造良好的生产环境和安全氛围，为实现全年安全生产目标奠定基础。
开展宣讲活动，提高安全理念。该公司党建工作科和工会深入各车间宣讲习近平总书记关于安全生产的重要论述和依法治安精神，做到每个车间1场，主要领导亲自参与、亲自组织。同时该公司组织开展“经理与干部谈心对话”活动，公司党政负责人要分别与各车间党政负责人和各科室负责人面对面交流、谈心对话，各车间负责人与班组长面对面交流、谈心对话，使安全生产红线意识和法治观念深深植根于各级负责人心中。
开展安全文化活动，营造安全文化氛围。该公司工会、共青团组织深入开展“安康杯”竞赛、“青安岗在行动”、“零点行动”、“工人先锋号”创建、“幸福员工”工程等系列安全活动，加强群安网员、青安岗员建设。同时该公司党建工作科牵头，组织好相关人员参与煤化工公司“一拼到底”安全知识对抗赛、安全征文等活动，营造良好的安全文化氛围。
开展安全培训教育，加强安全自救能力。“安全生产月”期间，该公司组织有限空间作业人员参加自治区安监局教培中心举办的有限空间作业取证培训，确保有限空间作业人员持证上岗。为了加强员工自救、互救及识险、避险能力，6月中旬，组织人员参与集团公司矿山救护总队在该公司开展的救援救护知识专题培训。
开展事故“回头看”活动，吸取安全教训。该公司各车间、各外委保运单位将公司下发的《2014年典型事故(事件)案例汇编》作为班组“安全活动日”学习资料进行学习，认真吸取以往事故教训，加强现场安全管理。同时各车间对以往典型事故案例进行梳理，开展案例学习和反思，尤其要针对公司全员进行的印度博帕尔安全事故警示教育要深入剖析，查找原因，举一反三，吸取教训。
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