12月3日，广东省政府官网发布《广东省进一步促进就业若干政策措施》(下称《措施》)，提出要规范执法检查，严禁行政执法机关自行对企业历史欠费进行集中清缴。
税收和“五险一金”成本过高，是企业经营困难的一个重要原因。围绕企业普遍关心的社保成本问题，广东省人力资源社会保障厅副厅长葛国兴在12月3日举行的新闻发布会上称，《措施》旨在尽可能降低企业社会保险费成本，实行“两不变两降低”。
所谓“两不变”，是指企业职工基本养老保险用人单位缴费费率维持不变，继续执行分类确定的缴费工资下限;失业保险费费率维持1%的标准不变，同时继续实施失业保险浮动费率这项制度。
所谓“两降低”，是指降低职工医疗保险用人单位缴费费率、降低工伤保险费率。《措施》明确，关于职工医保的用人单位缴费费率，在符合条件的市，降低幅度不少于0.5个百分点;工伤保险在全面实施浮动费率的基础上，阶段性下调缴费费率，全省平均费率再下降30%左右。
葛国兴称，人社厅预计， “两降低” 执行之后，广东全省一年可为企业减负超过106亿元。
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